Система управления ДОУ
Управление МАДОУ №11 осуществляется в соответствии с законодательством РФ на основе стратегического и тактического планирования в сотрудничестве педагогического коллектива и родительской общественности.
Общее собрание трудового коллектива МАДОУ No11
- принимает новые редакции Устава Учреждения,
- заключает Коллективный договор,
- утверждает Правила внутреннего трудового распорядка,
- вносит предложения в части материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, мероприятий по охране и укреплению здоровья детей и работников Учреждения.
Педагогический совет:
- утверждает планы работы Учреждения, направления образовательной деятельности МАДОУ No11
- принимает образовательные программы,
- принимает решение об участии Учреждения в инновационной деятельности,
- организует распространение педагогического опыта.
Общее родительское собрание:
- принимает решение о содействии руководству МБДОУ No11 в совершенствовании условий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровья, гармоничного развития личности ребенка;
- в защите законных прав и интересов детей;
- в организации и проведении массовых воспитательных мероприятий, в оказании спонсорской помощи дошкольному учреждению
Наблюдательный совет.(введен в структуру в 2021г).
К компетенции Наблюдательного совета МАДОУ относится:
- утверждение Положения о закупках;
- рассмотрение:
- предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о внесении изменений в Устав;
- предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о создании и ликвидации филиалов, об открытии и о закрытии его представительств;
- предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о реорганизации МАДОУ или о его ликвидации;
- предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ об изъятии имущества, закреплённого за МАДОУ на праве оперативного управления;
- предложений Заведующего МАДОУ об участии МАДОУ в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;
- проекта плана финансово-хозяйственной деятельности МАДОУ;
- по представлению Заведующего МАДОУ отчётов о деятельности МАДОУ и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовой бухгалтерской отчётности МАДОУ;
- предложений Заведующего МАДОУ о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым МАДОУ не вправе распоряжаться самостоятельно;
- предложений Заведующего МАДОУ о совершении крупных сделок;
- предложений Заведующего МАДОУ о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.
Положение о Родительском комитете ДОУ ЭЦП
Положение о родительском собрании ЭЦП
Положение об общем собрании трудового коллектива ЭЦП
Состав родительского комитета МАДОУ№11
Положение о наблюдательном совете ЭЦП
Положение о педагогическом совете ЭЦП
Выписка из протокола педсовета
Положение о собрании трудового коллектива